周鸿祎：建议把网络安全纳入职业技能鉴定体系

全国政协委员、360集团董事长兼CEO周鸿祎在其提交的《关于完善网络安全人才培养体系》提案中指出，近年来，国家网络安全人才培养取得重要进展。“网络空间安全”被国务院学位委员会和教育部增设为一级学科，我国网络安全高层次人才培养迈出了重要一步。但与打造网络强国对人才的需求规模相比还存在较大差距，网络安全人才培养体系亟待完善。

周鸿祎认为，网络安全最重要的不是硬件，也不是软件，而是人才。为尽快弥补网络安全人才缺口，满足建设网络强国的需要。为此，周鸿祎提出三项建议：

一、大力支持网络安全企业设立相关教育培训机构

我国巨大的网络安全人才缺口中，90%以上是防御型人才。与进攻型、研究型人才不同，防御性人才可以通过职业培训形式大批量培养。依靠社会力量开展职业教育，大规模培养，是短期内弥补网络安全人才缺口的有效途径。建议支持网络安全企业开办教育培训机构，邀请具有丰富实战经验的技术专家担任讲师，结合网络安全行业的最新需求，在网络安全企业进行实战演练，建立快速、规模化培养实战型网络安全人才的机制。希望政府在办学资质审批、资金、场地、税收等方面提供一定的便利和优惠政策。

二、开展网络安全学科联合建设

为提高网络安全高等教育的实战水平和技术能力，建议鼓励高校和科研院所与优秀网络安全企业联合建设网络安全学院，开办网络安全专业学科。双方共同开发课程、共建实验室，并在企业设立实习基地，实现课堂教学、学生培养、实习实践的有机结合，提升网络安全学科水平和学生就业竞争力。

三、把网络安全纳入职业技能鉴定体系

建议政府部门与优秀网络安全企业联合制定网络安全职业技能标准，对网络安全从业人员进行必要的水平评价，满足行业人才需求。经主管部门认可的相关机构职业培训后，向网络安全从业人员颁发初级、中级、高级认证证书，规范网络安全就业环境，为网络安全人才创造良好的就业机会。(证券时报两会报道组)